Gis-data analist

Werkgever:
Eminent
Regio:
Maarssen
 
Functieomschrijving
Als GIS-data analist ben je de expert op het gebied van GIS binnen de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitbreiden en verbeteren van de toepassingen van GIS-data en de bijbehorende analyses. Je helpt collega's bij het faciliteren van de energietransitie en het verbeteren van de dienstverlening aan inwoners door betere toegang tot informatie. Je werkt in een hecht team en bent verantwoordelijk voor het verzamelen, opslaan, verwerken, analyseren en presenteren van locatiegerelateerde informatie. Je werkt samen met beleidsadviseurs, strategen en collega's van verschillende afdelingen om de datakwaliteit te waarborgen en verbeteringen door te voeren.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • In staat om analyses te vertalen naar begrijpelijke visualisaties en rapporten


  • Ervaring met het beheer van GIS-tools zoals Kaartviewer


  • Proactief in het signaleren van databehoeften


  • Vaardigheid in het aansturen van collega's voor het maken van thematische kaarten


  • HBO/WO werk- en denkniveau


  • Ervaring met het borgen van datakwaliteit


  • Ervaring met het verzamelen, verwerken en analyseren van GIS-data


  • Vaardigheid in het identificeren en analyseren van patronen en trends


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving en het welzijn van haar inwoners. Met een team van ruim 450 medewerkers werkt zij aan diverse maatschappelijke vraagstukken en stimuleert zij eigen initiatief. De organisatie biedt een breed scala aan vacatures, variƫrend van toezichthouders tot medewerkers in de GEO-informatie, en staat open voor professionals die zich willen inzetten voor de ontwikkeling van een groene en diverse gemeenschap.

Bij onze opdrachtgever heerst een collegiale en betrokken werksfeer, waar medewerkers de kans krijgen om hun verantwoordelijkheden te nemen en een directe impact te maken. De organisatie waardeert de inbreng van haar teamleden en moedigt hen aan om actief bij te dragen aan projecten die het leven van inwoners verbeteren, zoals de realisatie van nieuwe woonwijken en het bevorderen van verkeersdoorstroming.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een individueel keuzebudget bovenop het salaris


  • Een competitief salaris afgestemd op ervaring


  • Optie voor een vast contract na een jaar


  • Een iPhone, laptop en thuiswerkfaciliteiten


  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen


  • Flexibele contracturen tussen 32 en 36 uur per week


  • Reiskostenvergoeding voor auto, fiets of openbaar vervoer


  • Een moderne en lichte werkomgeving


  • Meer dan 5 weken vakantieverlof met mogelijkheid tot extra verlof


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden