FunctieomschrijvingAls Commissioning Engineer slimme energiesystemen ben je verantwoordelijk voor de inbedrijfstelling van geavanceerde batterijopslagsystemen en Energy Management Systemen (EMS). Je zorgt ervoor dat deze systemen optimaal functioneren en naadloos integreren met zonne-energie, generatoren en andere netwerken. Je voert gedetailleerde analyses uit, controleert de veiligheid en past systemen aan waar nodig. Samenwerking met ontwerpteams, projectmanagers en klanten is essentieel om elke installatie succesvol te maken. Jouw expertise zorgt ervoor dat de systemen storingsvrij draaien en bijdragen aan een duurzame energievoorziening.
Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde mbo-4 of hbo-opleiding in Elektrotechniek, Mechatronica of vergelijkbare technische richting.
Affiniteit met batterijopslagsystemen en EMS; ervaring hiermee is een pluspunt.
Gestructureerde en nauwkeurige werkwijze, met oog voor veiligheid en kwaliteit.
Ervaring met laag- en middenspanningssystemen en inzicht in veilig testen en onderhouden.
Flexibel en probleemoplossend ingesteld, met een hands-on mentaliteit.
Kennis van of bereidheid om te werken met protocollen zoals Modbus en CAN-bus.
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse stakeholders.
Basiskennis van data-acquisitie, monitoringsoftware en meetapparatuur zoals power analyzers en dataloggers.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een advies- en tekenbureau dat gespecialiseerd is in het begeleiden van technische professionals naar nieuwe carrièremogelijkheden. Met een focus op eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, helpen zij kandidaten bij het vinden van passende functies in de technische sector. Door goed te luisteren naar de wensen en behoeften van de kandidaten, en door een grondige inventarisatie van hun vaardigheden en ambities, zorgen zij voor een succesvolle match tussen kandidaat en werkgever. Met een toewijding aan transparantie en effectieve communicatie, streven zij ernaar om elke sollicitant te ondersteunen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.Arbeidsvoorwaarden
Vers fruit op de werkvloer.
Wekelijkse bootcamplessen.
Vakantietoeslag van 8% van het bruto jaarloon.
Totaal 30 verlofdagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
Werkzaam onder de CAO Metaal & Techniek - Technisch installatiebedrijf.
