FunctieomschrijvingIn deze uitdagende rol ben je verantwoordelijk voor het beheer en de optimalisatie van applicaties en IT-systemen. Je werkt nauw samen met verschillende teams om ervoor te zorgen dat de applicaties voldoen aan de prestatie-eisen. Je lost storingen op en coördineert de samenwerking met externe partijen voor complexe problemen. Daarnaast draag je bij aan versiebeheer en de implementatie van nieuwe applicatieversies. Je stelt werkinstructies op en onderhoudt beheerdocumentatie om de IT-processen te verbeteren.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
Afgeronde hbo-opleiding in ICT of Technische Informatica.
Ervaring met PowerShell scripting is een pré.
Ervaring met technisch applicatiebeheer van IIS, client + server, SaaS, PaaS en/of IaaS.
Kennis van ITIL, ASL2, BiSL, Agile en/of Scrum.
Certificeringen AZ-900 en AZ-104.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid voor ontwikkeling.
Vier weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof op te bouwen.
Een aantrekkelijk salaris binnen schaal 10.
Hybride werken is mogelijk.
Individueel Keuze Budget van 22% van het jaarsalaris.
