FunctieomschrijvingAls tekenaar ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, engineeren en uitwerken van elektrotechnische installaties op basis van de vraagspecificaties. Hoewel je als professional al gewend bent aan deze werkzaamheden, maakt de manier waarop wij projecten aanpakken het werk bij ons extra interessant. Je werkt zowel voor bestaande als nieuwe klanten, en wij kiezen onze projecten zorgvuldig uit om te zorgen dat ze goed passen bij onze bedrijfsstrategie. Dit betekent dat je vooral met utiliteitsprojecten aan de slag gaat.
Je komt zowel grote als kleine projecten tegen, variërend van een kleine verbouwing van 1000 euro tot een compleet nieuwbouwproject van 3 miljoen euro. Het werk is dan ook veel meer dan alleen "iets maken". Bovendien krijg je de ruimte om jouw rol op jouw eigen manier in te vullen, terwijl je samenwerkt met een team van monteurs, calculators en projectleiders om onze klanten en hun installaties optimaal te ondersteunen.
Interesse? Neem contact op met Stefan van der Veen, 06 - 43 55 48 15, s.vanderveen@eminentgroep.nl Functie eisen
Je bent vooral lekker jezelf.
Je hebt een mbo-diploma niveau 4 in de richting van elektrotechniek.
Je hebt kennis en ervaring met tekenprogramma’s zoals CAD of Revit.
Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel in woord als schrift.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een familiebedrijf met meer dan 1500 medewerkers en 35 jaar ervaring in de technische en facilitaire dienstverlening. Met een focus op duurzaamheid, betrouwbaarheid en innovatie, biedt het bedrijf een breed scala aan diensten, waaronder beveiliging, brandbeveiliging, industriële automatisering en klimaatbeheersing. De integrale aanpak zorgt ervoor dat klanten kunnen rekenen op bedrijfszekere installaties die voldoen aan de hoogste standaarden. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor continue ontwikkeling en groei. Met een eigen opleidingscentrum en 22 regionale vestigingen, biedt het bedrijf volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan duurzame oplossingen en innovatieve projecten, wat de werkomgeving zowel uitdagend als inspirerend maakt.Arbeidsvoorwaarden
Je ontvangt een goed salaris.
Er is een uitstekende pensioenregeling voor je toekomst.
Je hebt recht op 25 vakantie- en 13 ADV-dagen.
Voor de kinderen van onze medewerkers is er een scholingsfonds via onze opdrachtgever.
Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.
Je begint met een jaarcontract, dat daarna omgezet kan worden naar een vast contract.
Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor de gemaakte kilometers.
