FunctieomschrijvingAls projectleider elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het succesvol leiden van elektrotechnische onderdelen binnen integrale utiliteitsprojecten. Je draagt bij aan het creëren van omgevingen waar mensen prettig en gezond kunnen werken en verblijven. Je zorgt ervoor dat je team probleemloos kan werken aan diverse projecten, zoals renovaties van ziekenhuizen, monumentale panden en laboratoria. Je onderhoudt contact met interne en externe partijen, bewaakt de voortgang en kwaliteit van projecten, en zorgt voor een goede werksfeer binnen de teams. Je rapporteert aan het management en de opdrachtgever en werkt zowel op projectlocaties als vanuit kantoor of thuis.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Rijbewijs B.
Positieve instelling en stressbestendig.
Ten minste drie jaar relevante werkervaring.
Minimaal een HBO-diploma in elektrotechniek of vergelijkbaar niveau.
Goede communicatieve vaardigheden en oplossingsgericht denken.
VCA-VOL certificaat.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, dat zich richt op het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Het bedrijf is voortdurend aan het vernieuwen en is momenteel bezig met het installeren van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting in heel Nederland. Daarnaast worden verkeersregelinstallaties steeds vaker omgebouwd tot 'intelligente' installaties, die volautomatisch of vanuit een controlekamer kunnen worden bestuurd. Het bedrijf heeft ongeveer 140 medewerkers in dienst en biedt veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en via praktijkgerichte trainingen. De werksfeer wordt gekenmerkt door collegialiteit en samenwerking, waarbij medewerkers altijd voor elkaar klaar staan en samen de schouders eronder zetten.Arbeidsvoorwaarden
Goede werk-privébalans.
Smartphone met optie voor de nieuwste modellen.
Vast contract.
Uitgebreid inwerktraject met persoonlijke begeleiding.
Arbeidsvoorwaarden volgens de cao kleinmetaal.
Toegang tot de nieuwste bouwtechnieken en methodes.
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
