Maintenance engineer energiedistributie

Werkgever:
Eminent
Regio:
Den Helder
 
Functieomschrijving
Als Maintenance Engineer Energiedistributie ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van het technisch beheer en het onderhoudsproces van diverse systemen. Je stelt normen en onderhoudsvoorschriften op voor installaties en ontwikkelt onderhoudsconcepten. Je adviseert over verbeteringen in onderhoudsstrategieën en ondersteunt bij de inrichting van de onderhoudsorganisatie. Daarnaast schrijf je bestekken voor het uitbesteden van onderhoud en stel je technische werkbeschrijvingen op. Je analyseert onderhoudsdocumenten en vertaalt deze naar onderhoudstaken en planningen. Het uitvoeren van FMEA's en het opstellen van specificaties voor complexe installaties behoren ook tot je taken. Je rapporteert de voortgang aan de opdrachtgever en bent verantwoordelijk voor vaktechnische beslissingen binnen de vakgroep Instandhouding.

Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 2 jaar ervaring met het schrijven van programma's van eisen voor onderhoud.


  • VCA-Basis certificaat bij aanvang van de werkzaamheden.


  • Minimaal een HBO-diploma in een technische richting of vergelijkbaar werk- en denkniveau.


  • Minimaal 1 jaar ervaring met SAP in de afgelopen 5 jaar.


  • Projectmanagementvaardigheden en inzicht in materiële en financiële aspecten.


  • Ervaring met energietechniek en -systemen.


  • Ervaring met onderhoudsanalyses.


  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.


  • Kennis van onderhouds- en bedrijfskundige processen.


  • Wenselijk: ervaring met energiesystemen in Defensie omgevingen en het schrijven van bestekken voor elektrotechnische installaties.


  • Competenties: analyseren, communiceren, initiatief, verantwoordelijkheid, conceptueel denken, creatief, plannen en organiseren.


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een advies- en tekenbureau dat gespecialiseerd is in het begeleiden van technische professionals naar nieuwe carrièremogelijkheden. Met een focus op eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, helpen zij kandidaten bij het vinden van passende functies in de technische sector. Door goed te luisteren naar de wensen en behoeften van de kandidaten, en door een grondige inventarisatie van hun vaardigheden en ambities, zorgen zij voor een succesvolle match tussen kandidaat en werkgever. Met een toewijding aan transparantie en effectieve communicatie, streven zij ernaar om elke sollicitant te ondersteunen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.
Arbeidsvoorwaarden

  • Samenwerking met experts binnen een innovatieve omgeving.


  • Werken aan projecten die organisatieverandering stimuleren.


  • Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden