FunctieomschrijvingBen jij een enthousiaste projectmanager met een passie voor gebiedsontwikkeling en wil je werken aan uitdagende projecten binnen verschillende gemeenten? Dan is deze functie iets voor jou! Als Projectmanager Gebiedsontwikkeling ben je verantwoordelijk voor het leiden van ruimtelijke ontwikkelingsprojecten in steden en dorpen. Je houdt het overzicht, stuurt het proces aan en zorgt voor een succesvolle uitvoering van idee tot realisatie. Je werkt nauw samen met diverse partijen en zorgt voor een efficiënte afstemming tussen stakeholders.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet.
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting, zoals Stedenbouw, Planologie, Civiele Techniek of een vergelijkbaar vakgebied.
Minimaal twee jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen gebiedsontwikkeling.
Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.
Een proactieve, oplossingsgerichte en samenwerkingsgerichte instelling.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities.
Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan.
Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega's.
De mogelijkheid op direct een vast contract.
Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden.
Een goed salaris, ingeschaald op basis van de CAO gemeenten.
Een persoonlijk opleidingsbudget en trainingen.
Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, eventueel ATV dagen.
Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt.
