Ontwerpleider werktuigbouwkunde

Werkgever:
Eminent
Regio:
Schiphol
 
Functieomschrijving
Ben jij klaar om een verschil te maken op een van de drukste luchthavens ter wereld? Als ontwerpleider krijg je de kans om een significante bijdrage te leveren aan de luchthaven, de passagierservaring en de omgeving. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van complexe utiliteitsprojecten, waarbij je samenwerkt met het team om technische ontwerpen te ontwikkelen en over te dragen aan het realisatieteam. Je bepaalt de projectomvang in samenwerking met het bedrijfsbureau en de klant, en zorgt voor een nauwkeurige nulmeting. Je houdt toezicht op de technische informatie van de opdrachtgever en stemt alle aspecten van het project af voordat je het engineeringstraject doorloopt. Je hebt de leiding over het team en pakt zowel financiële als technische taken op.

Interesse? Neem contact op met Julius Luning, 06 - 41 60 77 70, j.luning@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Achtergrond in werktuigbouwkunde, bij voorkeur met gebouwgebonden installaties in de utiliteit.

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau met ten minste vijf jaar relevante ervaring in engineering of projectleiding.

  • Zelfredzaam, initiatiefrijk en een teamspeler.

  • VCA VOL-certificering.

  • In staat om te werken in een complexe omgeving met procedures en politieke besluitvorming.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, dat zich richt op het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Het bedrijf is voortdurend aan het vernieuwen en is momenteel bezig met het installeren van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting in heel Nederland. Daarnaast worden verkeersregelinstallaties steeds vaker omgebouwd tot 'intelligente' installaties, die volautomatisch of vanuit een controlekamer kunnen worden bestuurd. Het bedrijf heeft ongeveer 140 medewerkers in dienst en biedt veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en via praktijkgerichte trainingen. De werksfeer wordt gekenmerkt door collegialiteit en samenwerking, waarbij medewerkers altijd voor elkaar klaar staan en samen de schouders eronder zetten.
Arbeidsvoorwaarden

  • Laptop en smartphone.

  • Goede werk-privébalans.

  • Prettige werksfeer met collegiale ondersteuning en regelmatige bijeenkomsten om successen te vieren.

  • Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek.

  • Uitgebreid introductie- en inwerktraject met persoonlijke begeleiding.

  • Werkplekvergoeding voor thuiswerken.

  • Leaseauto of mobiliteitsbudget.

  • Veel groeimogelijkheden via interne academie en praktijkgerichte trainingen.

  • Vast contract voor onbepaalde tijd.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden