FunctieomschrijvingAls projectleider onderhoud binnen deze organisatie ben je verantwoordelijk voor het beheren van een langdurig onderhoudscontract voor diverse en vaak unieke werktuigbouwkundige installaties. Je organiseert uiteenlopende projecten met een commerciële blik, variërend van het plaatsen van een keukenblok tot het renoveren van afdelingen en het aanleggen van benodigde installaties voor geavanceerde medische apparatuur. Hierbij stem je af met zorgspecialisten, facilitaire diensten, leveranciers, onderaannemers en monteurs om een optimale omgeving te creëren waar de zorg voor patiënten 24/7 doorgaat.
Interesse? Neem contact op met Julian van Uden, 06 - 81 22 20 58, j.vanuden@eminentgroep.nl Functie eisenWat zoeken we in jou?
HBO-werk- en denkniveau in werktuigbouwkunde of installatietechniek
Minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare omgeving
Kennis van en ervaring met onderhoudscontracten en projectmanagement
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse stakeholders
Commerciële instelling en oog voor kwaliteitsverbetering
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de bouw- en technieksector, die zich richt op het uitvoeren van complexe projecten binnen een technisch uitdagende en internationale omgeving. Met een groeiend en dynamisch team van ongeveer vijftig professionals, waaronder projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerders, streeft het bedrijf ernaar om projecten te realiseren met een hoge mate van kwaliteitsbewustzijn en een duidelijke communicatie. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een sterke service- en klantgerichtheid, waarbij men snel en efficiënt te werk gaat om met trots te kunnen terugkijken op de geleverde resultaten. Het bedrijf biedt een stabiele werkomgeving met een vast contract, een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans en een collegiale sfeer, waarbij succes gezamenlijk wordt gevierd en nieuwe medewerkers een warm welkom en een gedegen inwerktraject krijgen.Arbeidsvoorwaarden
Een brutomaandsalaris tussen € 5.000,- en € 6.500,-, afhankelijk van opleiding en ervaring
Een prettige werksfeer met collega's die voor elkaar klaarstaan en regelmatig successen vieren
Een warm welkom met een welkomstpakket, uitgebreide introductiedagen en een inwerktraject van drie maanden
Een goede balans tussen werk en privé
Een werkplekvergoeding om thuiswerken aangenaam te maken
Veel groeimogelijkheden via de eigen academie en praktijkgerichte trainingen
Een laptop en smartphone
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
Kernwoorden
www.techniekvacaturebank.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten