Lean improvement coördinator

Werkgever:
Eminent
Regio:
Schagen
 
Functieomschrijving
Ben jij de persoon die productieprocessen kan verbeteren zonder concessies te doen aan de kwaliteit? In deze functie krijg je de kans om voortdurend processen te analyseren en te optimaliseren binnen een dynamische productieomgeving. Je maakt gebruik van methodieken zoals Lean, 5S en PDCA om verbeterkansen te identificeren en te implementeren. Je fungeert als de verbindende factor tussen het productieteam en het internationale Operational Excellence-programma. Door middel van coaching en training ondersteun je collega's bij het blijvend integreren van verbeteringen. Dit betekent dat je de ene dag betrokken bent bij interne audits en KPI-analyses, terwijl je de volgende dag samen met het team hands-on werkt aan het oplossen van operationele uitdagingen. Wil jij bijdragen aan een slimmere, duurzamere productieomgeving met impact op de hele keten? Dan is deze rol iets voor jou.

Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Affiniteit met een productieomgeving en een analytische blik op procesverbetering.

  • Vermogen om collega's te coachen en te enthousiasmeren voor verandering.

  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel binnen de organisatie als op internationaal niveau.

  • Ervaring met Lean Manufacturing en methodieken zoals 5S en PDCA is een sterke pré.

  • Afgeronde opleiding in een relevante richting zoals procesoptimalisatie, bedrijfskunde of techniek.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een advies- en tekenbureau dat gespecialiseerd is in het begeleiden van technische professionals naar nieuwe carrièremogelijkheden. Met een focus op eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, helpen zij kandidaten bij het vinden van passende functies in de technische sector. Door goed te luisteren naar de wensen en behoeften van de kandidaten, en door een grondige inventarisatie van hun vaardigheden en ambities, zorgen zij voor een succesvolle match tussen kandidaat en werkgever. Met een toewijding aan transparantie en effectieve communicatie, streven zij ernaar om elke sollicitant te ondersteunen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en training in Lean-methodieken.

  • Primaire arbeidsvoorwaarden conform de cao.

  • Een veelzijdige en impactvolle rol binnen een groeiende organisatie.

  • Extra voordelen zoals een fiets- en PC-plan, een actieve personeelsvereniging en een eindejaarsuitkering.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: