FunctieomschrijvingIn de rol van Assetmanager Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het beheer van diverse objecten binnen de portefeuille Welzijn & Zorg. Je werkt nauw samen met accountmanagers, medewerkers en technisch projectmanagers om de vastgoedobjecten optimaal te beheren. Je bent het eerste aanspreekpunt voor huurders en collega's en stuurt je team aan op contractbeheer, administratie en onderhoud. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstellen en verwerken van periodieke begrotingen en fungeer je als opdrachtgever voor verschillende (her)ontwikkelprojecten. Je speelt een cruciale rol in het opzetten van een nieuwe organisatieinrichting voor de samengestelde portefeuilles van Welzijn & Zorg en Opvang.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 3 jaar ervaring met portefeuillemanagement van vastgoedportefeuilles.
Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals huurrecht.
Kennis van financiën en vastgoedbeheer.
Ervaring met Corporate Real Estate Management (CREM).
Ervaring met het opstellen en beheren van begrotingen.
Afgeronde WO of HBO opleiding in de richting van MSRE/Vastgoed & Makelaardij of vergelijkbaar.
Inzicht in ontwikkelingen binnen de vastgoedmarkt.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.
Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.Arbeidsvoorwaarden
Onderdeel zijn van een professioneel en gedreven team.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
Flexibele werktijden met de mogelijkheid tot thuiswerken.
Een dynamische werkomgeving met veel verantwoordelijkheid.
