Data engineer

Werkgever:
Eminent
Regio:
Amsterdam
 
Functieomschrijving
Als Data Engineer ben je een essentiële schakel binnen de afdeling Business Intelligence. Je bent verantwoordelijk voor het voorbereiden en beschikbaar maken van data voor verdere analyses en toepassingen. Je taken omvatten onder andere het inrichten van ETL-processen, het transformeren van data, ook naar cloudomgevingen, en het modelleren van data. Daarnaast optimaliseer je query's en ontwikkel je Data Marts. In een senior rol leid je projecten en werk je strategisch aan de doelstellingen van de organisatie. Je draagt bij aan de BI-strategie en lange termijn plannen, waarbij je jouw expertise inzet als verbindende factor binnen het team en diverse projecten.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring als BI/Data Engineer


  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal


  • Kennis van Business Intelligence, datawarehouses en datamodellen


  • Ervaring met data transformaties


  • Ervaring met tools zoals SSAS en SSIS


  • Kennis van databases, SQL en cloudomgevingen (bijv. Azure)


  • Aantoonbaar HBO/WO werk- en denkniveau


  • Kennis van Dataiku is een pré


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.

Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Reiskostenvergoeding


  • Ongelimiteerde opleidingsmogelijkheden


  • 200 vakantie-uren


  • Uitdagende functie in een professionele omgeving (32-38 uur per week)


  • Uitstekende pensioenregeling


  • Vakantiegeld en een 13e maand


  • Vast dienstverband met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden