Projectleider uitvoering

Werkgever:
Eminent
Regio:
's-Hertogenbosch
 
Functieomschrijving
Als projectleider ben je de centrale schakel tussen opdrachtgevers, aannemers en installateurs. Je speelt een cruciale rol in het succesvol begeleiden van projecten van begin tot eind, waarbij je ervoor zorgt dat alles volgens planning en binnen budget verloopt.

Interesse? Neem contact op met Thomas Mulders, 06 - 39 51 50 17, t.mulders@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Grondige kennis van technische aspecten van installaties en relevante wet- en regelgeving.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.

  • Afgeronde technische opleiding, bij voorkeur in installatietechniek, werktuigbouwkunde of elektrotechniek.

  • Zelfstandig kunnen werken.

  • Hands-on mentaliteit en het vermogen om snel te schakelen.

  • Enkele jaren ervaring als projectleider in technische installatieprojecten.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een innovatieve organisatie die zich richt op de technische sector en een sleutelrol speelt in het succesvol begeleiden van projecten van start tot oplevering. Ze zijn gespecialiseerd in het installeren van technische systemen en zorgen ervoor dat deze voldoen aan de eisen van de klant en de geldende regelgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei biedt deze organisatie een uitdagende werkomgeving waarin verantwoordelijkheid, vertrouwen en vrijheid centraal staan. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een open en informele sfeer met een platte organisatiestructuur, waar samenwerking en het vieren van successen belangrijk zijn. Medewerkers genieten van een aantrekkelijk aantal vakantiedagen, flexibele werkopties en een passend salaris, aangevuld met goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een thuiswerkvergoeding, laptop en telefoon van de zaak.
Arbeidsvoorwaarden

  • Verantwoordelijke rol met vertrouwen en vrijheid.

  • 36 vakantiedagen (waarvan 6 vast).

  • Open en informele werkomgeving met platte structuur.

  • Passend salaris op basis van kennis en ervaring.

  • Optie voor hybride werken.

  • Jaarcontract met mogelijkheid tot vast contract bij goed functioneren.

  • Aantrekkelijke vakantietoeslag.

  • Uitdagende functie binnen een innovatieve organisatie met groeimogelijkheden.

  • Vergoedingen voor thuiswerkplek, laptop en telefoon van de zaak.

  • Parttime werken mogelijk vanaf 24 uur.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden