FunctieomschrijvingJe gaat aan de slag in een dynamisch scrumteam dat bestaat uit ontwikkelaars, testers, analisten en functioneel beheerders. Samen met de product owner en andere teamleden werk je aan de ontwikkeling van de Digitale Werkplek (DWP). Je focus ligt op het frontend gedeelte, maar je ondersteunt ook bij het backend testen. Je bent betrokken bij de voorbereiding van sprints en zorgt voor een effectieve testaanpak. Je automatiseert testen en houdt de testsets up-to-date. Communicatie en samenwerking met het team zijn essentieel om de kwaliteit van de applicaties te waarborgen.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met Java ontwikkeling
Ervaring met CI/CD-pipelines
HBO/WO opleiding, bij voorkeur in Informatica, of vergelijkbare ervaring
Ervaring met backend applicaties testen (API, REST Assured)
Ervaring met geautomatiseerde testen van webapplicaties (Selenium Webdriver, Cucumber, Playwright)
Ervaring met Wiremock
Proactieve en energieke houding
Ervaring in scrum- en DevOps teams
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich inzet voor het ondersteunen van ondernemend Nederland door middel van informatievoorziening en advies. De organisatie is sterk gericht op digitalisering en het continu verbeteren van de dienstverlening aan ondernemers, met als doel het ondernemen moeiteloos en zorgeloos te maken. Met een focus op customer excellence en kernwaarden zoals moeiteloosheid, snelheid, kwaliteit en transparantie, streeft de organisatie ernaar om ondernemers nieuwe inzichten te bieden en hen te faciliteren in hun zakelijke behoeften. De organisatie is veranderingsgericht en omarmt nieuwe architectuurconcepten en -methoden, waarbij samenwerking en een gemeenschappelijke architectuur centraal staan. Met een team van bijna 600 collega's, waaronder ontwikkelteams en contentteams, zet de organisatie zich in voor het realiseren van bedrijfsdoelstellingen door middel van een sterk architectuurbeleid.Arbeidsvoorwaarden
Thuiswerkregelingen en vergoeding voor thuiswerkplek
41 vakantiedagen bij fulltime inzet
Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Hybride werken in een inspirerend team
Fulltime functie met een salaris volgens CAO schaal 11
Uitstekende verlof-, pensioen- en ziektekostenregelingen
Shuttel vervoerskaart
Individueel keuzebudget van 16,5% over het salaris
