FunctieomschrijvingAls Data Migratie Engineer ben je verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en controleren van de data-migratie van het ArcGIS-platform naar Smallworld Electric Office. Je zorgt ervoor dat de data op een efficiënte en betrouwbare manier wordt overgezet, waarbij je de datakwaliteit, nauwkeurigheid en integriteit waarborgt. Je werkt samen met een multidisciplinair team van IT-specialisten, projectmanagers en business analisten om de migratie succesvol te realiseren zonder de bedrijfsvoering te verstoren.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal hbo werk- en denkniveau.
Sterke kennis van SQL, ETL-processen, en het schrijven van scripts voor data-migratie.
Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met data migratie-projecten, bij voorkeur met GIS-software zoals ArcGIS en Smallworld.
Beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal in woord en geschrift.
Ervaring met Smallworld en kennis van Magik.
De rol is ondersteunend en volgt instructies van leidinggevenden, niet geschikt voor ZZP'ers.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.
Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei.
Een collegiale en ondersteunende werksfeer.
Een uitdagende rol binnen een dynamische werkomgeving.
Een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
