FunctieomschrijvingAls technisch ontwerper speel je een cruciale rol in het verbeteren van de interactie tussen burgers, bedrijven en overheidsdiensten. Je werkt binnen een dynamisch team aan uitdagende vraagstukken op het gebied van authenticatie en autorisatie. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van use case specificaties en koppelvlakspecificaties, en fungeert als schakel tussen de business, architecten en testers. Je draagt bij aan de documentatie en denkt mee over de benodigde ontwerpdocumentatie. Daarnaast werk je aan het oplossen van problemen op het gebied van security en infrastructuur en draag je bij aan de transitie naar continuous delivery.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
Bekendheid met Git, JIRA en Confluence of bereidheid deze snel eigen te maken.
Ervaring met beveiligingstechnieken en generieke authenticatie en autorisatie.
Minimaal drie jaar ervaring als technisch ontwerper binnen een agile/scrum omgeving.
Kennis van UML, SAML en XML.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van zowel particulieren als ondernemers op het gebied van belastingzaken. Met een breed scala aan diensten, waaronder het verzorgen van aangiften en het bieden van advies over fiscale kwesties, streeft de organisatie ernaar om de belastingervaring voor iedereen zo eenvoudig en transparant mogelijk te maken. De focus ligt op het bieden van duidelijke informatie en het helpen van klanten bij het navigeren door complexe belastingregels.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op integriteit, klantgerichtheid en professionaliteit. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het welzijn van de samenleving en dat waarde hecht aan samenwerking en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een positieve werkomgeving waarin kennisdeling en groei centraal staan.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling.
Vergoeding voor woon-werkverkeer.
Een dienstverband voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals studiefaciliteiten en ouderschapsverlof.
Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Een individueel keuzebudget voor persoonlijke wensen.
