Monteur beveiliging

Werkgever:
Eminent
Regio:
Helmond
 
Functieomschrijving
Ben je klaar om deel uit te maken van een team dat zich richt op uitdagende beveiligingsprojecten? Als ervaren monteur in beveiliging ben je verantwoordelijk voor het installeren en in bedrijf stellen van diverse beveiligingssystemen zoals inbraak-, toegangs-, camera-, intercom- en data-installaties. Je werkt met een breed scala aan innovatieve beveiligingsoplossingen en bent het gezicht voor een diverse groep klanten, variërend van winkels en scholen tot ziekenhuizen en zorginstellingen. Jouw vakmanschap draagt bij aan de veiligheid en tevredenheid van de klanten.

Interesse? Neem contact op met Julian van Uden, 06 - 81 22 20 58, j.vanuden@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 3 jaar ervaring in de installatietechniek of utiliteit.

  • In het bezit van een rijbewijs B.

  • Je bent jezelf en hebt een mbo 4 diploma in elektrotechniek, mechatronica of industriële automatisering.

  • Een MBV-diploma of bereidheid om dit te behalen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf met meer dan 1500 medewerkers en 35 jaar ervaring in de technische en facilitaire dienstverlening. Met een focus op duurzaamheid, betrouwbaarheid en innovatie, biedt het bedrijf een breed scala aan diensten, waaronder beveiliging, brandbeveiliging, industriële automatisering en klimaatbeheersing. De integrale aanpak zorgt ervoor dat klanten kunnen rekenen op bedrijfszekere installaties die voldoen aan de hoogste standaarden.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor continue ontwikkeling en groei. Met een eigen opleidingscentrum en 22 regionale vestigingen, biedt het bedrijf volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan duurzame oplossingen en innovatieve projecten, wat de werkomgeving zowel uitdagend als inspirerend maakt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een bedrijfsbus die ook privé gebruikt kan worden.

  • Een goede pensioenregeling.

  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

  • Toegang tot een scholingsfonds voor kinderen van medewerkers.

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.

  • Een salaris volgens de cao technisch installatiebedrijf.

  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden