Contractbeheerder

Werkgever:
Eminent
Regio:
Lijnden
 
Functieomschrijving
Als contractbeheerder ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van technische installaties binnen je eigen klantenportefeuille. Je draagt de financiële en operationele eindverantwoordelijkheid voor diverse beheerscontracten en zorgt ervoor dat omzetdoelstellingen worden behaald. Je werkt nauw samen met servicemonteurs om een efficiënte uitvoering van de contracten te waarborgen en coördineert extra werkzaamheden. Je fungeert als aanspreekpunt voor opdrachtgevers, onderaannemers en monteurs en adviseert klanten over aanvullende diensten. Daarnaast stel je meerjaren onderhoudsprognoses op en zorg je voor een correcte projectadministratie en rapportages.

Interesse? Neem contact op met Mels Kroese, 06 - 34 59 63 92, m.kroese@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • In staat om een VOG te overleggen.

  • Organisatiesensitief en een goede sparringpartner.

  • Sterke communicatieve vaardigheden en commercieel inzicht.

  • Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare rol of als serviceplanner.

  • Opleiding op MBO-/HBO-niveau in installatietechniek, administratie of vergelijkbaar.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een familiebedrijf met meer dan 1500 medewerkers en 35 jaar ervaring in de technische en facilitaire dienstverlening. Met een sterke focus op duurzaamheid, betrouwbaarheid en innovatie, biedt het bedrijf een integrale aanpak voor bedrijfszekere installaties. De organisatie is regionaal aanwezig met 22 vestigingen en beschikt over een eigen opleidingscentrum, waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en specialiseren in diverse disciplines, waaronder elektrotechniek, klimaatbeheersing en brandbeveiliging.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor hoogwaardige dienstverlening en klanttevredenheid. De waarden van het bedrijf zijn geworteld in samenwerking en continue verbetering, wat bijdraagt aan een stimulerende werkomgeving. Medewerkers worden aangemoedigd om hun kennis te delen en innovatieve oplossingen te ontwikkelen, waardoor zij niet alleen bijdragen aan de groei van het bedrijf, maar ook aan hun eigen professionele ontwikkeling.
Arbeidsvoorwaarden

  • Onkostenvergoeding per gewerkte dag.

  • Aantrekkelijke pensioenregeling.

  • Conform CAO Metaal & Techniek een passend salaris.

  • Mogelijkheden voor opleidingen en trainingen.

  • Voorzieningen zoals laptop en mobiele telefoon.

  • 25 vakantiedagen en extra ADV-dagen.

  • Elektrische auto voor zakelijk en privé gebruik.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden