Technisch beheer monteur

Werkgever:
Eminent
Regio:
Halsteren
 
Functieomschrijving
Als Technisch Beheer Monteur ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en beheer van technische installaties bij sport- en zwembadlocaties in Zuid-West Nederland. Je zorgt ervoor dat de installaties optimaal functioneren, zodat bezoekers veilig kunnen genieten van de faciliteiten. Je bent het aanspreekpunt voor meerdere locaties en houdt je bezig met preventief en correctief onderhoud, het aansturen van onderaannemers en het optimaliseren van de waterkwaliteit. Daarnaast denk je mee over verduurzaming en energiebeheer.

Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen

  • Klantgericht en verantwoordelijk

  • In het bezit van rijbewijs B

  • Technische mbo-opleiding afgerond

  • Technisch inzicht en kennis

  • Ervaring met zwembadtechniek is een pluspunt

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van technische installaties voor publieke zwembaden, leisure accommodaties en industriële productiebedrijven. Met een focus op duurzaamheid en energiegebruik, biedt het bedrijf een breed scala aan diensten, waaronder (zwem)waterbehandeling, industriële procesoptimalisatie, gebouwautomatisering, elektrotechniek en klimaatbeheersing. Daarnaast ontwikkelt en implementeert onze opdrachtgever softwareoplossingen om de efficiëntie van deze installaties te maximaliseren.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van innovatie en samenwerking, waar vakmanschap en expertise hoog in het vaandel staan. Werknemers worden aangemoedigd om hun kennis te delen en zich voortdurend te ontwikkelen, wat bijdraagt aan een inspirerende werkomgeving. Met een team van 280 vakmensen en meer dan 53 jaar ervaring, streeft onze opdrachtgever ernaar om technische oplossingen te bieden die ertoe doen, zowel nu als in de toekomst.
Arbeidsvoorwaarden

  • Reisurenvergoeding

  • Afwisselend werk

  • Jaarcontract met mogelijkheid tot vast dienstverband

  • Moderne bedrijfswagen

  • Volledige uitbetaling van overuren

  • Informele werksfeer met betrokken collega's

  • 38 vrije dagen per jaar

  • Collectieve ziektekostenverzekering

  • Korting op elektrische fiets of mountainbike

  • Goede pensioenregeling

  • Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden

  • Mogelijkheid tot parttime werken

  • Regelmatig georganiseerde uitjes en activiteiten

  • Jaarlijkse winstuitkering

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden