FunctieomschrijvingAls specialist op het gebied van duurzaamheid speel je een essentiële rol in het balanceren van vraag en aanbod binnen de energietransitie. Je richt je op flexibiliteit bij windturbines, zonneparken en batterijen. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten van nieuwe projecten, het beheren van integraties, het uitvoeren van controles en het managen van stakeholders. Je ondersteunt analyses met gedetailleerde berekeningen en werkt nauw samen met verschillende teams om projecten naar een hoger niveau te tillen.
Interesse? Neem contact op met Ruben Tulaseket, 06 - 28 76 01 54, r.tulaseket@eminentgroep.nl Functie eisen
Nauwkeurig met oog voor detail.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Bij voorkeur drie tot vijf jaar relevante werkervaring.
Goede samenwerkingsvaardigheden, maar ook zelfstandig kunnen werken.
Assertief en in staat om initiatief te nemen.
In het bezit van een bachelorsdiploma, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde of een technische richting.
Sterke communicatieve vaardigheden en een duidelijke boodschap kunnen overbrengen.
Kennis en ervaring in bedrijfsadministratie.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler op de zakelijke energiemarkt, met een jaarlijkse omzet van €2,3 miljard. Met meer dan 10.000 klanten en een team van 350 collega's, streven zij ernaar om bedrijven te begeleiden naar een duurzame toekomst. Als energiepartner bieden zij persoonlijke begeleiding bij het regelen van energiezaken en het verduurzamen van energie. Met 19 jaar marktervaring en een focus op langdurige samenwerkingen, zetten zij zich in voor het ondersteunen van bedrijven in hun transitie naar klimaatneutrale energie. Met een team van enthousiastelingen en specialisten, staat dit bedrijf bekend om hun proactiviteit, maatwerk en innovatie.Arbeidsvoorwaarden
Een energieke start met een uitgebreid inwerktraject binnen een open en informele bedrijfscultuur.
Uitstekende arbeidsvoorwaarden inclusief een laptop, fietsplan, 28 vakantiedagen, thuiswerkvergoeding en een goed pensioen.
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met interne en externe trainingsmogelijkheden.
Mogelijkheden voor ontspanning en activiteiten zoals padel, beachvolleybal, teamborrels en uitjes.
Werken in een dynamische en snelgroeiende organisatie met een teamgerichte aanpak.
