Beheerder energiesystemen

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als beheerder van energiesystemen ben je verantwoordelijk voor het draaiende houden van onze duurzame energiesystemen. Je zorgt voor het onderhoud en lost storingen op binnen een groeiend onderdeel van ons bedrijf. Je speelt een cruciale rol in het opzetten van onze beheerorganisatie, die nog in ontwikkeling is. Je werkt aan de transitie naar CO2-neutrale systemen en zorgt ervoor dat onze energiesystemen, zoals warmtepompen, batterijen, zonnepanelen en laadpalen, efficiënt functioneren. Je monitort de systemen, doet voorstellen voor verbeteringen, maakt onderhoudsplanningen en handelt storingen af. Daarnaast onderhoud je contacten met onderhoudspartners, bewoners en leveranciers en zorg je voor een correcte administratie.

Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Stressbestendig en flexibel inzetbaar, ook buiten werktijd indien nodig.

  • Minimaal mbo-niveau, bij voorkeur in een technische richting.

  • In het bezit van een VOL-VCA-diploma of bereidheid om dit te behalen.

  • Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie.

  • Rijbewijs B.

  • Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende partijen te communiceren.

  • Uitstekende plannings- en organisatievaardigheden.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de bouwsector, die zich onderscheidt door een breed scala aan diensten aan te bieden, van advies en ontwerp tot realisatie, onderhoud en beheer van diverse projecten. Met een sterke focus op innovatie, duurzaamheid en digitalisering, streeft het bedrijf ernaar om de infrastructuur, gebouwen en woningen niet alleen te verbeteren maar ook toekomstbestendig te maken. De organisatie zet de gebruiker centraal en hecht veel waarde aan veiligheid, circulariteit en energieneutraliteit. Het bedrijf kenmerkt zich door een samenwerkingsgerichte cultuur waarin ontwikkeling, collegialiteit en werkplezier centraal staan. Medewerkers krijgen veel vrijheid en verantwoordelijkheid, en er is volop ruimte voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling, ondersteund door een eigen academie en diverse trainingen. De balans tussen werk en privé wordt gewaardeerd, en het bedrijf biedt competitieve arbeidsvoorwaarden conform de relevante cao.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed salaris passend bij jouw ervaring en vaardigheden

  • Een goed inwerktraject, waarbij je wordt gekoppeld aan een persoonlijke buddy

  • Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en cursussen


En nog veel meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden ;)
Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden