FunctieomschrijvingAls Senior Azure Data Platform Architect speel je een cruciale rol in de migratie van ons DWH/BI-platform naar Microsoft Fabric. Je werkt binnen een team dat verantwoordelijk is voor het ontwerpen, ontwikkelen en beheren van managementinformatie en rapportages. Je zult betrokken zijn bij het opzetten van CI/CD-configuraties en de integratie van technologieën binnen ons Fabric Lakehouse platform en het Azure landschap. Je werkt zowel op kantoor als vanuit huis, met een verplichte aanwezigheid op woensdagen in Arnhem.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Vaardigheid in het adviseren en begeleiden van stakeholders bij architectuur- en infrastructuuroplossingen.
Kennis van Fabric network integratie en Fabric API.
Ervaring als Data Engineer met specialisatie in Azure security en autorisatie.
Ervaring met IaC automation, bij voorkeur met Python en Terraform.
Bekend met het opstellen en uitvoeren van migratieplannen van SQL Server naar Microsoft Fabric.
Kennis van best practices op het gebied van CI/CD, security en automatisering.
Vaardigheid in het integreren van PaaS-diensten met Microsoft Fabric.
Ervaring met het ontwerpen van governance-modellen voor datakwaliteit en beveiliging.
Ervaring met het ontwikkelen van unit tests en regressietest-frameworks in dbt-Core.
Bekwaam in het opzetten van CI/CD-pijplijnen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Een stimulerende werkomgeving met aandacht voor werk-privébalans.
Een moderne werkplek met de nieuwste technologieën.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
Flexibele werkuren met de mogelijkheid tot thuiswerken.
Ondersteuning bij het behalen van professionele certificeringen.
