FunctieomschrijvingAls Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het aansturen van projecten en zorg je ervoor dat de juiste werkzaamheden, processen en resultaten worden behaald. Je werkt nauw samen met klanten om hun doelstellingen binnen de afgesproken scope te realiseren. Dit is een veelzijdige rol waarin je zowel strategisch als operationeel betrokken bent bij de uitvoering van projecten. Je formuleert samen met je team de aanpak die aansluit bij de toekomstige klantvraag en zorgt voor duidelijke werkafspraken. Daarnaast creëer je draagvlak binnen de organisatie en lever je heldere rapportages op over resultaten en verstoringen.
Interesse? Neem contact op met Robin Fraiponts, 06 - 18 73 36 06, r.fraiponts@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 5 jaar ervaring als Projectmanager.
Ervaring met het plannen en structureren van projecten.
Daadkrachtig, met goede adviesvaardigheden en een resultaatgerichte aanpak.
Kennis van fysieke netwerken, MER, SER, etc.
Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Financieel inzicht om de voortgang te bewaken en bij te sturen.
Minimaal MBO/HBO werk- en denkniveau met ruime ervaring in projectmanagement (bijv. Prince2, ITIL, MS-Project).
Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met het schakelen tussen interne en externe partijen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de energietransitie en digitale transformatie. Met sterke waarden en bedrijfscultuur, toewijding aan veiligheid, expertise in klimaatverandering en digitale diensten, is onze opdrachtgever gericht op duurzame ontwikkeling. Door te focussen op energietransitie en verantwoorde digitale transformatie, helpt onze opdrachtgever klanten succesvol te zijn in deze belangrijke verschuivingen. Met een sterke betrokkenheid bij duurzaamheid en inclusiviteit, streeft onze opdrachtgever naar een wereld die verantwoordelijk en inclusief is.Arbeidsvoorwaarden
Een jaarcontract met de intentie tot verlenging naar onbepaalde tijd.
Een pensioenregeling met een ruime werkgeversbijdrage.
Mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en opleiding.
Een mobiele telefoon en laptop voor zakelijk gebruik.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken voor een goede werk-privébalans.
Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket afgestemd op jouw ervaring en opleiding.
Reisuren- en kostenvergoeding of een bedrijfsauto, ook voor privégebruik.
Een jaarlijkse winstuitkering en de mogelijkheid om aandelen te kopen tegen gunstige voorwaarden.
25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, met de mogelijkheid om extra dagen te kopen of verkopen.
