FunctieomschrijvingBen jij iemand die voldoening haalt uit het bouwen van innovatieve machines? Dan zijn wij op zoek naar jou! In de rol van machinebouwer ben je verantwoordelijk voor het vervaardigen van diverse maatwerkmachines voor sectoren zoals de wegenbouw en voedingsmiddelenindustrie. Je werkt vanuit technische tekeningen om apparaten te assembleren en complete machines te creëren. Uiteindelijk ga je samen met je team op locatie om de machine bij de klant te installeren en te testen.
Interesse? Neem contact op met Lars Verbakel, 06 - 39 87 27 11, l.verbakel@eminentgroep.nl Functie eisen
Je kunt technische tekeningen lezen en interpreteren.
Je werkt nauwkeurig en precies.
Je hebt een relevante opleiding afgerond of bent bereid deze te volgen.
Je herkent jezelf in eigenschappen als betrokkenheid, betrouwbaarheid, klantvriendelijkheid en professionaliteit.
Je bent beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend metaalproductiebedrijf dat zich richt op het verspanen van zowel ferro als non-ferro metalen en kunststoffen. Met een modern, geautomatiseerd en gerobotiseerd machinepark garandeert het bedrijf korte levertijden en hoge kwaliteit. Een belangrijk onderdeel van de activiteiten is het bewerken van gietmetaal, met een sterke focus op de automotive industrie. Daarnaast biedt de opdrachtgever expertise in machinebouw, apparatenbouw en constructie, waarbij staal, aluminium en roestvast staal worden gebruikt.
Bij onze opdrachtgever staat innovatie en klantgerichtheid centraal. Het bedrijf beschikt over een ervaren engineeringsafdeling en een professionele servicedienst die ondersteuning biedt op locatie. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamische en vooruitstrevende organisatie waar teamwork en vakmanschap hoog in het vaandel staan. De opdrachtgever is voortdurend op zoek naar gemotiveerde medewerkers die willen bijdragen aan de groei en ontwikkeling van het bedrijf.Arbeidsvoorwaarden
Wekelijkse vrijdagmiddagborrels.
Een passend salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Jaarlijks meerdere teamuitjes.
Een zelfstandige functie met begeleiding indien nodig.
Afwisselend werk met mogelijkheden voor doorgroei.
