FunctieomschrijvingAls Projectleider Huisvesting Bijzondere Doelgroepen ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van huisvestingsoplossingen voor specifieke doelgroepen. Je werkt aan projecten die gericht zijn op het creëren van geschikte woonruimtes voor onder andere vluchtelingen en andere urgente woningzoekenden. Je werkt nauw samen met diverse partners om gemengde woonconcepten te realiseren en bent betrokken bij zowel korte- als langetermijnprojecten. Je leidt een multidisciplinair team en zorgt voor de juiste procedures en besluitvorming om de projecten succesvol te voltooien.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met woningbouwcorporaties en overheidsinstanties.
Bekend met werken in een bestuurlijke omgeving met tegenstrijdige belangen.
Bekwaam in het omgaan met participatietrajecten en weerstand vanuit de gemeenschap.
Ervaren projectmanager met een achtergrond in het aansturen van complexe, multidisciplinaire teams.
Vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende stakeholders.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.Arbeidsvoorwaarden
Positie binnen een gemeentelijke salarisschaal.
Mogelijkheid tot thuiswerken, met een vereiste aanwezigheid op locatie voor een deel van de werktijd.
