Servicemonteur werktuigbouwkunde

Werkgever:
Eminent
Regio:
Den Haag
 
Functieomschrijving
Als servicemonteur ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en de reparatie van werktuigbouwkundige installaties. Je werkt in een dynamische omgeving waar veiligheid en verantwoordelijkheid centraal staan. Je voert preventief onderhoud uit en lost storingen op, vaak zelfstandig maar soms met hulp van collega's of leveranciers. Je geeft leiding aan andere servicemonteurs en onderaannemers en bestelt nieuwe materialen indien nodig. Je draait eens per acht weken een consignatiedienst en werkt in een team van vakmensen met ruimte voor ontwikkeling en gezelligheid.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Aanvullende opleidingen in Klimaattechniek, zoals KLI-C, MRK-A, KT-A met F-gassen diploma

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling

  • Kennis van conditiemetingen volgens NEN 2767 is een pre

  • VCA-certificaat of bereidheid om deze te behalen

  • Mbo 4 diploma in werktuigbouwkunde of elektrotechniek, of niveau 3 met relevante werkervaring

  • Rijbewijs B

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met passende vacatures in diverse sectoren, waaronder onderwijs, zorg & welzijn, overheid, IT, techniek, finance en HR & MarCom. Met een breed scala aan mogelijkheden, van basisonderwijs tot machinebouw, biedt onze opdrachtgever kansen voor zowel starters als ervaren professionals. De organisatie gelooft in de kracht van frisse energie en stimuleert medewerkers om met enthousiasme aan de slag te gaan.

Bij onze opdrachtgever staat ontwikkeling centraal. Via de interne academy worden medewerkers aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en door te groeien in hun carrière. De bedrijfscultuur is open en ondersteunend, waarbij teamwork en persoonlijke groei hoog in het vaandel staan. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het creëren van een positieve impact in de werkwereld.
Arbeidsvoorwaarden

  • Uitstekende pensioenregeling

  • Servicebus en telefoon van de zaak

  • Prettige werksfeer met collegialiteit en regelmatige bijeenkomsten

  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een 40-urige werkweek, met vakantiegeld en mogelijkheid tot tijd-voor-tijd

  • Een aantrekkelijk salaris op basis van ervaring

  • Contract voor bepaalde of onbepaalde tijd, 32-40 uur per week

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: