Projectleider sturing en monitoring

Werkgever:
Eminent
Regio:
Breda
 
Functieomschrijving
Binnen een samenwerkingsverband van meerdere gemeenten wordt gewerkt aan het verbeteren van de jeugdhulp. De focus ligt op het ontwikkelen van een strategisch plan dat veranderingen in structuur en cultuur mogelijk maakt. Dit omvat het verbeteren van toegang, aansturing, bedrijfsvoering en contractering binnen de jeugdhulp. Vanaf 2025 worden Proof of Concepts (POC's) uitgevoerd om deze veranderingen te testen. De projectleider is verantwoordelijk voor het opstellen van een framework voor sturing en monitoring, het leveren van maandelijkse voortgangsrapportages, en het ontwikkelen van een dashboard voor monitoring. Daarnaast wordt er advies gegeven over de leer- en ontwikkelcyclus en de structurele vormgeving van de Gemeenschappelijke Regeling.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Kennis van het jeugdhulplandschap, bij voorkeur in de regio

  • Ervaring met sturingsmodellen binnen het sociaal domein

  • Samenwerkingsgericht, creatief, proactief, relativerend, flexibel, stressbestendig en gedisciplineerd

  • Vaardigheid om theorie naar praktijk te vertalen

  • WO werk- en denkniveau

  • Afgeronde WO-opleiding met ervaring in bedrijfsvoering, control, compliance en risicomanagement

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een stimulerende werkomgeving

  • Een uitdagende functie binnen een dynamisch team

  • Flexibele werktijden

  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden