FunctieomschrijvingAls Technisch Manager Procesautomatisering ben je verantwoordelijk voor het leiden van diverse projecten op het gebied van procesautomatisering voor drinkwater- en afvalwaterlocaties. Je werkt aan de renovatie van PLC's, remote I/O-systemen, serversystemen en glasvezelnetwerken. Je bent onderdeel van een IPM-team en werkt nauw samen met interne afdelingen en opdrachtgevers om technische oplossingen te ontwerpen en te realiseren. Je zorgt ervoor dat projecten binnen de gestelde eisen en veiligheidsnormen worden uitgevoerd en bent het aanspreekpunt voor technische uitvoering en contractbeheer. Je draagt bij aan de evaluatie en toetsing van technische ontwerpen en ondersteunt het projectteam bij het behalen van de projectdoelen binnen de gestelde tijd en budgetten.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 2 jaar relevante ervaring in technisch management, bij voorkeur in elektrotechniek of industriële automatisering.
Goede onderhandelingsvaardigheden en inlevingsvermogen.
Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in een technische richting, bij voorkeur industriële automatisering, elektronica of procestechnologie.
Kennis van risico-gestuurd werken en ervaring met procesautomatiseringssystemen.
Ervaring met leidinggeven aan teams en werken in een IPM-team of vergelijkbare omgeving.
Gestructureerd, resultaatgericht en probleemoplossend vermogen.
Affiniteit met veiligheid en productieprocessen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het leveren van schoon en betrouwbaar drinkwater, evenals het beheer van waterhuishouding en riolering. Met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie, streeft de organisatie ernaar om de kwaliteit van water te waarborgen en tegelijkertijd de impact op het milieu te minimaliseren. De waarden van de organisatie zijn gebaseerd op verantwoordelijkheid, transparantie en samenwerking, waarbij de gemeenschap centraal staat in al hun activiteiten.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor een essentiële dienstverlening. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden en kennis te ontwikkelen in een ondersteunende en collegiale omgeving. De organisatie waardeert diversiteit en inclusie, en biedt volop kansen voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.Arbeidsvoorwaarden
Werken in een dynamische omgeving waarin je veel verantwoordelijkheid geniet;
Volop de ruimte om jezelf te ontwikkelen door middel van vakinhoudelijke opleidingen;
Recht op reiskostenvergoeding en een pensioenregeling;
Werken in een team met leuke collega’s;
De ruimte om plaats- en tijdonafhankelijk te werken, want wij begrijpen hoe belangrijk een goede werk- en privébalans is;
Persoonlijk contact en (loopbaan)begeleiding door mij als vast contactpersoon bij Eminent.
