Projectmanager gebouwenbeheer

Werkgever:
Eminent
Regio:
Gemert
 
Functieomschrijving
In deze tijdelijke rol ben je verantwoordelijk voor het beheer van gemeentelijk vastgoed, met een focus op werktuigbouwkundige en elektrotechnische aspecten. Je analyseert de huidige situatie en adviseert over de inrichting van beheer en werkorganisatie. Daarnaast neem je tijdelijk de rol van Installatieverantwoordelijke op je, volgens de NEN50110 en NEN3140 normen. Je begeleidt de inkoop van meerjarig onderhoud voor W en E installaties en richt een projectorganisatie in. Je leidt het opstellen van maatwerkadviezen, ontwerpen en aanbestedingen, en selecteert en contracteert adviseurs, aannemers en installateurs voor verduurzamingsprojecten.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring met verbouwingsopgaven in operationele gebouwen


  • Ervaring met verduurzamingsprojecten


  • Ervaring in proces- en projectmanagement binnen de installatietechniek en affiniteit met bouwkundige werkzaamheden


  • Kennis van E-suite en Axxerion is een pre


  • Kennis en ervaring als Installatieverantwoordelijke


  • Bij voorkeur woonachtig in de regio Gemert-Bakel


  • Aantoonbare ervaring in project- en procesmanagement in zowel ontwerp- als uitvoeringsfase


  • Elektrotechnische opleiding conform NEN3140 eisen


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.

Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werkuren met mogelijkheid tot thuiswerken


  • Een uitdagende en afwisselende functie


  • Ondersteuning van een ervaren team


  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden