FunctieomschrijvingAls Regisseur hinderbeperking ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een strategie om de hinder tijdens diverse projecten in de stad te minimaliseren. Je werkt samen met interne en externe stakeholders om een effectieve bereikbaarheidsaanpak te creëren. Deze aanpak omvat tijdelijke verkeersmaatregelen, mobiliteitsmanagement en communicatie om de stad bereikbaar en verkeersveilig te houden. Je speelt een cruciale rol in het coördineren van projecten met grote impact, zoals de herinrichting van belangrijke verkeersaders en de ontwikkeling van nieuwe woonwijken. Je zorgt ervoor dat de stad zowel nu als in de toekomst goed bereikbaar blijft, met een focus op duurzame mobiliteit en gedragsverandering.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 5 jaar ervaring met het ontwikkelen en uitvoeren van bereikbaarheidsstrategieën gericht op hinderbeperking en duurzame gedragsverandering.
Bereid om minimaal de helft van de tijd op locatie aanwezig te zijn.
Beschikbaar voor het aantal gevraagde uren per week binnen 4 weken na startdatum.
HBO/WO werk- en denkniveau.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Vaste tarieven gedurende de eerste contractperiode, met jaarlijkse indexeringsmogelijkheid na het eerste jaar.
Een overeenkomst voor 12 maanden, 24 uur per week, met mogelijkheid tot verlenging tot maximaal drie jaar.
