Data governance specialist

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Als Data Governance Specialist speel je een cruciale rol in het waarborgen van verantwoord datagebruik binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met diverse afdelingen om ervoor te zorgen dat data op een veilige en regelconforme manier wordt beheerd. Je maakt deel uit van een dynamisch team dat zich richt op het verbeteren van datamanagementprocessen en het bevorderen van bewustzijn rondom privacy en security. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van datateams en het implementeren van beleid dat voldoet aan de geldende wet- en regelgeving.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Opleiding of ervaring in (IT) audit en kennis van privacy, security en AI wetgeving


  • Samenwerkende en communicatief sterke houding


  • Leergierig en zowel theoretisch als praktisch ingesteld


  • Minimaal HBO/WO-niveau


  • Ervaring met stakeholdermanagement


  • Gestructureerd en nauwkeurig werken


  • Ervaring met control frameworks


  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie in de spoorwegsector, die zich richt op het bieden van veilige, betrouwbare en duurzame treinreizen. Met een breed scala aan producten en diensten, waaronder abonnementen en deur-tot-deurdiensten, streeft de organisatie ernaar om het reizen met de trein toegankelijk en aantrekkelijk te maken voor iedereen. Duurzaamheid en innovatie staan centraal in hun bedrijfsvoering, waarbij ze voortdurend werken aan het verbeteren van de reizigerservaring en het verminderen van hun ecologische voetafdruk.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch en betrokken team dat zich inzet voor kwaliteit en klanttevredenheid. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een cultuur van samenwerking en respect. De organisatie waardeert diversiteit en biedt een inspirerende werkomgeving waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en zijn of haar talenten te benutten.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ruime verlofregeling met extra verlofdagen


  • Korting op internationale treinreizen


  • Keuzeplan voor extra voordelen


  • Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden


  • Flexibele werkweek van 36 uur


  • Gratis treinreizen in de 2e klas


  • Mogelijkheid om feestdagen te ruilen


  • Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden