Functioneel beheerder industriële automatisering

Werkgever:
Eminent
Regio:
Delft
 
Functieomschrijving
Als Functioneel Beheerder Industriële Automatisering ben je verantwoordelijk voor het opzetten en inrichten van het beheer van industriële automatiseringssystemen. Je werkt aan de ontwikkeling en implementatie van IA-bouwblokken voor verkeers- en tunnelprojecten. Je zorgt ervoor dat de systemen effectief worden toegepast en doorontwikkeld. Je werkt nauw samen met projectmanagers, technische productmanagers en andere stakeholders om de IA-bouwblokken te beheren en te verbeteren. Je speelt een cruciale rol in het adviseren over proces- en organisatieverbeteringen en het opstellen van ontwikkeltrajecten voor medewerkers.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Essentiële competenties: samenwerken, verbinden, professionaliteit, conflicthantering, overtuigingskracht.


  • Ervaring met werkprocessen in IA-objecten vanuit bediening en bewaking.


  • Kennis van beheerprocessen conform BiSL/ITIL/SIAM is een pre.


  • Minimaal 3 jaar ervaring met de ISO55001 norm.


  • Minimaal HBO werk- en denkniveau, aangetoond door een afgeronde HBO-opleiding of relevante werkervaring.


  • Minimaal 5 jaar ervaring met industriële automatiseringsprojecten.


Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.

Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ondersteuning bij professionele ontwikkeling.


  • Flexibele werktijden.


  • Een uitdagende werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief.


  • Mogelijkheid tot thuiswerken.


Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: