Verkeerskundige

Werkgever:
Eminent
Regio:
Goirle
 
Functieomschrijving
Ben jij een verkeerskundige die graag bijdraagt aan het verbeteren van verkeersstromen en de veiligheid op de weg? Wil je een rol spelen in het bevorderen van de mobiliteit en leefbaarheid binnen een gemeente? Dan zijn wij op zoek naar jou! In deze functie ben je verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van verkeersbeleid en projecten. Je werkt samen met diverse interne afdelingen en externe belanghebbenden om de verkeersveiligheid te verbeteren en de bereikbaarheid te optimaliseren. Je analyseert verkeerssituaties, stelt verbeteringen voor en adviseert op basis van jouw expertise. Daarnaast sta je in contact met bewoners en draai je periodiek de storingsdienst. Ook ben je verantwoordelijk voor het afhandelen van meldingen van inwoners.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Je hebt een relevante Hbo-opleiding, bij voorkeur in verkeer, mobiliteit of ruimtelijke ordening.

  • Je kunt verkeersgegevens analyseren en interpreteren.

  • Je bent creatief en denkt buiten de kaders.

  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden voor samenwerking met belanghebbenden.

  • Je beschikt over kennis van verkeerstechniek en duurzame mobiliteitsoplossingen.

  • Je bent in staat om verkeerskundige problemen te identificeren en oplossingen voor te stellen.

  • Je herkent jezelf in de competenties: flexibel, analytisch en enthousiast.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met passende vacatures in diverse sectoren, waaronder onderwijs, zorg & welzijn, overheid, IT, techniek, finance en HR & MarCom. Met een breed scala aan mogelijkheden, van basisonderwijs tot machinebouw, biedt onze opdrachtgever kansen voor zowel starters als ervaren professionals. De organisatie gelooft in de kracht van frisse energie en stimuleert medewerkers om met enthousiasme aan de slag te gaan.

Bij onze opdrachtgever staat ontwikkeling centraal. Via de interne academy worden medewerkers aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en door te groeien in hun carrière. De bedrijfscultuur is open en ondersteunend, waarbij teamwork en persoonlijke groei hoog in het vaandel staan. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het creëren van een positieve impact in de werkwereld.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een eindejaarsuitkering volgens de CAO.

  • Een goede pensioenregeling voor financiële zekerheid.

  • Mogelijkheid tot hybride werken, zowel op locatie als vanuit huis.

  • Reiskostenvergoeding afhankelijk van functie en rol.

  • Een aantrekkelijk salaris op basis van kennis en ervaring.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden