FunctieomschrijvingBen jij gepassioneerd over techniek en leiderschap? Als Teammanager Techniek speel je een cruciale rol in het verbeteren en moderniseren van onze productieprocessen. Je werkt samen met een team van enthousiaste technici aan uitdagende projecten en streeft naar ambitieuze productiedoelen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor zowel operationele als strategische taken, waarbij je een team van 25-35 technici en teamleiders inspireert en aanstuurt.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Hbo werk- en denkniveau, ondersteund door een mbo 4-diploma in een technische of bedrijfskundige richting.
Flexibel, stressbestendig en een goed gevoel voor humor.
Je bent graag op de werkvloer aanwezig en weet instinctief waar je het meest nodig bent.
Energiek, pragmatisch en een kritische maar optimistische instelling.
Integriteit, klantgerichtheid en professionaliteit zijn vanzelfsprekend voor jou.
Ervaring als leidinggevende in een technische productieomgeving.
Uitstekende leiderschapsvaardigheden en teamgerichtheid.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.Arbeidsvoorwaarden
Keuzeplan met opties zoals een fietsenplan of extra vakantiedagen.
3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.
Uitstekende pensioenregeling.
Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een op maat gemaakt opleidingspakket.
Gratis treinreizen in de 2e klas en kortingen op Europese treinreizen.
Een uitdagende en veelzijdige functie met uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Flexibele verlofopties en de mogelijkheid om feestdagen te ruilen.
