FunctieomschrijvingAls Junior Planoloog ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van ervaren planologen bij het ontwikkelen en uitvoeren van ruimtelijke plannen en projecten binnen de gemeente. Je vertaalt beleid naar concrete ruimtelijke plannen, zoals bestemmingsplannen en omgevingsvergunningen. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen, waaronder ruimtelijke ordening, milieu en openbare werken.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Bij voorkeur (stage)ervaring met ruimtelijke ordening of het opstellen van bestemmingsplannen.
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in planologie, geografie, stedenbouwkunde of een vergelijkbare richting.
Grote interesse in ruimtelijke ordening, stedenbouw en bestemmingsplannen.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Klantgerichte en proactieve werkhouding met oog voor detail.
Analytisch en oplossingsgericht met het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met passende vacatures in diverse sectoren, waaronder onderwijs, zorg & welzijn, overheid, IT, techniek, finance en HR & MarCom. Met een breed scala aan mogelijkheden, van basisonderwijs tot machinebouw, biedt onze opdrachtgever kansen voor zowel starters als ervaren professionals. De organisatie gelooft in de kracht van frisse energie en stimuleert medewerkers om met enthousiasme aan de slag te gaan.
Bij onze opdrachtgever staat ontwikkeling centraal. Via de interne academy worden medewerkers aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en door te groeien in hun carrière. De bedrijfscultuur is open en ondersteunend, waarbij teamwork en persoonlijke groei hoog in het vaandel staan. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich inzet voor het creëren van een positieve impact in de werkwereld.Arbeidsvoorwaarden
Kilometervergoeding of de mogelijkheid tot een leaseauto.
Mogelijkheden om werkervaring op te doen binnen verschillende gemeenten en projecten.
Een aantrekkelijk salaris volgens de gemeentelijke cao.
Professionele ontwikkelingsmogelijkheden, inclusief trainingen en opleidingen.
Een dynamische en collegiale werkomgeving.
Een vast dienstverband met uitzicht op een vast dienstverband bij de gemeente.
