Production engineer

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
In deze rol maak je deel uit van een multidisciplinair testteam dat zich richt op het opzetten van test- en inbedrijfstellingsprocessen voor materieelprojecten. Je werkt samen met andere productgroepen en bent verantwoordelijk voor het testen op verschillende niveaus, van component tot treinstel. Je ontwikkelt nieuwe testmethodes en richt productieprocessen in voor de modernisering en revisie van treinstellen. Dit omvat het beoordelen van productontwerpen, vertalen van elektrische ontwerpen naar bouwprocessen, schrijven van werkinstructies, en het inrichten van productielijnen. Je bent het aanspreekpunt voor technische vragen tijdens de opstart van serieproductie en verwerkt wijzigingen vanuit testfases in de werkvoorbereiding.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • 3 tot 5 jaar ervaring in het opzetten van test- en inbedrijfstellingsprocessen.

  • Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in elektrotechniek.

  • Ervaring met het lezen van 2D en 3D tekeningen.

  • Bekendheid met logistieke ERP-systemen.

  • Ervaring met het schrijven van werkinstructies.

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ondersteuning bij persoonlijke groei.

  • Een stimulerende werkomgeving.

  • Flexibele werktijden.

  • Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: