FunctieomschrijvingBij ons draait alles om techniek, innovatie en service. Als internationaal marktleider in technische dienstverlening helpen wij onze klanten in het realiseren en versnellen van de energie-, industriële en digitale transitie. Om dit verder mogelijk te maken, zijn wij op zoek naar gepassioneerde trainees die houden van uitdagingen en willen bijdragen aan deze transities. Kom jij ons versterken met jouw talent en ambitie? Jouw technische avontuur begint hier! Het traineeship draait om uitdaging en persoonlijke ontwikkeling. Je gaat in 1,5 jaar tijd aan de slag met 3 of 4 uiteenlopende opdrachten in een van onze regio's. Dit is geen voorgekauwd programma, maar de inhoud stemmen we af op jouw persoonlijke ontwikkelbehoefte, interesses en achtergrond. Tijdens het traineeship word je gekoppeld aan een traineebegeleider. Samen stel je een persoonlijk ontwikkelplan op, en biedt je traineebegeleider ondersteuning en coaching in de uitvoering van je opdrachten. Daarnaast helpen je buddy en (oud-)trainees je snel wegwijs worden in de organisatie. Naast deze begeleiding volg je een intensief opleidings- en ontwikkelingstraject, verzorgd door een extern opleidingsbureau. Hierin werk je samen met andere trainees aan je persoonlijk leiderschap, communicatievaardigheden, het omgaan met verandering en weerstand en het vergroten van je netwerk. In het Technisch Traineeship Industrial Automation willen wij jou als Young-Professional zoveel mogelijk van onze werkzaamheden laten zien en leg je een goede basis voor de rest van jouw carrière. Door kennis te maken met de wereld van engineering, heb je aan het einde van het traineeship een goed beeld van wat jouw ideale functie na het traineeship is en stroom je uit in een uitdagende functie binnen ons bedrijf. In overleg met de traineebegeleider ga je aan de slag met 3 à 4 uiteenlopende projecten in 1,5 jaar tijd binnen de Industrial Automation afdeling. De inhoud stemmen we samen af en sluit aan bij jouw persoonlijke ontwikkelbehoefte, interesses en achtergrond. Tijdens het 1,5 jaar durende traineeship kun je rekenen op jouw mentor, die je ondersteunt en coacht bij de uitvoering van je opdrachten én je persoonlijke ontwikkeling. Bovendien koppelen wij je aan een buddy, zoals een (oud-)trainee, die je snel wegwijs kan maken in de organisatie. Wanneer je het Traineeship succesvol hebt afgerond, kun je bij ons aan de slag op een uitdagende functie die past bij jouw carrière pad. Deze uitstroomrichting bepaal je samen met je begeleider tijdens het Traineeship. Eerdere trainees gingen jou al voor en zijn na het traineeship uitgestroomd in engineering en automatisering functies.
Interesse? Neem contact op met Mels Kroese, 06 - 34 59 63 92, m.kroese@eminentgroep.nl Functie eisen
Maximaal 2 jaar werkervaring
Afgeronde hbo- of wo-opleiding in een technische richting zoals elektrotechniek, technische bedrijfskunde, werktuigbouwkunde en/of Technische Automatisering
Affiniteit met (installatie)techniek, innovatie en duurzaamheid
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
BedrijfsomschrijvingBij dit bedrijf, een vooraanstaande speler in de technische dienstverlening, bundelen ze krachten om belangrijke uitdagingen aan te gaan. Ze zijn wereldwijd actief in de energie-, digitale en industriële transities, en vormen een integraal onderdeel van de internationale, beursgenoteerde Bouygues-groep. In Nederland zijn ze vertegenwoordigd door een team van 6.000 professionals, verspreid over ongeveer 30 locaties. Ze ontwerpen, installaren, onderhouden en adviseren over technische installaties. Het creëren van nieuwe gebouwen maar ook het verbeteren van bestaande gebouwen en het onderhoud van deze gebouwen komt voor rekening van deze opdrachtgever. Ze hebben een breed scala aan opdrachtgevers en zijn verantwoordelijk voor heel Nederland. Van een nieuwe stoominstallatie voor een voedselproducent tot het installeren van een warmtepomp in een kantoorgebouw tot de complete realisatie van een zonnepark. Uitdagend en afwisselend is het in ieder geval wel! Arbeidsvoorwaarden
Goede pensioenregeling
Mobiliteitspas en kilometervergoeding
Bonus op basis van het jaarresultaat
Smartphone en laptop om je in je werk te faciliteren
38 vrije dagen o.b.v. een fulltime dienstverband
Flexibele werktijden en mogelijkheden om bijvoorbeeld 4×9 te werken
Direct een contract voor onbepaalde tijd
Thuiswerken is in overleg mogelijk en je krijgt de mogelijkheid voor een volledig ingerichte werkplek thuis
Een intensief opleidingsprogramma
Startsalaris met twee tussentijdse salarisverhogingen tijdens het traineeship
