Monteur service en onderhoud verwarming en ventilatie

Werkgever:
Eminent
Regio:
Schinnen
 
Functieomschrijving
Als monteur ben je verantwoordelijk voor het oplossen van storingen en het onderhouden van diverse centrale verwarmingssystemen en mechanische ventilatieapparatuur in woningen. Je voert storingsdiensten uit en werkt binnen een toegewezen gebied. Je krijgt de beschikking over een goed uitgeruste bedrijfsauto, een tablet en de nieuwste meetapparatuur. Je rapporteert en communiceert direct met de planning en je leidinggevende, en je wordt begeleid door een ervaren mentor die je de kneepjes van het vak leert.

Interesse? Neem contact op met Teun Langenhoff, 06 - 43 21 85 44, t.langenhoff@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring met ICT, bouw of techniek is een pré.

  • Je bent dienstverlenend, representatief en communicatief vaardig richting collega's en klanten.

  • Je bent bezig met of start een BBL-opleiding tot monteur Service en Onderhoud.

  • Je streeft naar hoge kwaliteit in je werk.

  • Je woont in de regio Midden-Nederland.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever richt zich op het creëren van een comfortabel en duurzaam woon- en werkklimaat. Met een sterke focus op de toekomst, biedt het bedrijf oplossingen voor het verduurzamen van woningen en gebouwen. Ze installeren een breed scala aan energiezuinige systemen, waaronder cv-ketels, warmtepompen, zonnepanelen en ventilatiesystemen, en zorgen voor deskundige service en onderhoud.

De waarden van onze opdrachtgever zijn geworteld in het streven naar een energiepositieve toekomst. Het team is gepassioneerd over het leveren van slimme en duurzame producten en diensten die bijdragen aan energiebesparing en een betere leefomgeving. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een innovatieve organisatie die zich inzet voor duurzaamheid en klanttevredenheid.
Arbeidsvoorwaarden

  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband).

  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling en verzekering van werknemersrisico's.

  • Een aantrekkelijk salaris dat meegroeit met je ontwikkeling, inclusief een winstdelingsregeling.

  • Doorgroeimogelijkheden en toegang tot een E-learning platform.

  • Toegang tot de nieuwste materialen en gereedschappen.

  • Mogelijkheid om fiscaal voordelig een nieuwe fiets te leasen.

  • Deelname aan gezellige bedrijfsuitjes en evenementen.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden