Jeugdarts 0-4 jaar

Werkgever:
Eminent
Regio:
Bemmel
 
Functieomschrijving
Als Jeugdarts ben je verantwoordelijk voor het bieden van zowel individuele als collectieve gezondheidszorg aan kinderen van 0 tot 4 jaar en hun ouders. Je werkt binnen een team van professionals, waaronder jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen en assistenten, en onderhoudt belangrijke samenwerkingen met externe partners. Je werkzaamheden vinden voornamelijk plaats in de regio Arnhem en Zevenaar/Doesburg.

Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Initiatiefrijk, besluitvaardig en flexibel in een veranderende omgeving.

  • In het bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.

  • Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om respectvolle gesprekken te voeren met kinderen en ouders.

  • BIG-geregistreerd arts, bij voorkeur met specialisatie Jeugdarts KNMG.

  • Affiniteit met preventieve gezondheidszorg en de doelgroep 0-4 jaar.

  • Zelfstandig kunnen werken en gericht op samenwerking.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.

De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.
Arbeidsvoorwaarden

  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

  • Tijdelijke aanstelling van één jaar met kans op verlenging.

  • Een salaris conform schaal 11, met mogelijkheid tot schaal 12 bij relevante ervaring.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden