FunctieomschrijvingAls machinist ben je verantwoordelijk voor het veilig en op tijd vervoeren van passagiers over het drukste spoornet van Europa. Je zorgt voor de veiligheid van de reizigers door het volgen van de juiste procedures, ook in geval van calamiteiten. Je werkt nauw samen met collega's en blijft jezelf ontwikkelen op het gebied van nieuwe technieken.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord.
Je hebt goed gehoor- en gezichtsvermogen en kunt kleuren onderscheiden.
Je bent gemotiveerd om een interne, fulltime opleiding te volgen van 52 weken (36 uur per week).
Je bent communicatief sterk, handelt snel en blijft rustig in stressvolle situaties.
Je kunt binnen 45-60 minuten op je standplaats zijn met eigen vervoer.
Je kunt goed zelfstandig werken.
Je bent bereid om volgens een volcontinue rooster te werken, inclusief nacht-, weekend- en feestdagen.
Je bent 18 jaar of ouder.
Je hebt affiniteit met techniek.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de Nederlandse mobiliteitssector, die zich inzet voor duurzaamheid en het bereikbaar houden van het land voor iedereen. Deze organisatie is bekend om haar dynamische werkomgeving waar geen dag hetzelfde is en waar medewerkers veel vrijheid krijgen om met hun unieke bijdragen een verschil te maken. Met een middelgrote omvang biedt de organisatie een open en warme werksfeer, waar persoonlijke kwaliteiten worden gewaardeerd en het beste uit elk individu naar boven wordt gehaald. De organisatie is toegewijd aan innovatie, met een focus op technologische en architecturale vernieuwingen binnen hun kritische applicaties, en hecht veel waarde aan samenwerking, kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling. Hun kernwaarden omvatten openheid, betrouwbaarheid, resultaatgerichtheid en een vooruitstrevende houding.Arbeidsvoorwaarden
Compensatie in tijd en geld voor onregelmatige werktijden.
Een startsalaris tot € 2.719,80 bruto per maand op basis van 36 uur.
Mogelijkheid tot doorgroei naar een salaris van maximaal € 3.790 bruto per maand.
Keuzeplan voor afstemming van arbeidsvoorwaarden op individuele wensen.
Korting voor gezinsleden op treinreizen.
Elke twee weken een ingeroosterde vrije dag bij een 36-urige werkweek.
Betaalde opleiding vanaf de start.
Gratis treinreizen in de 2e klas; 1e klas tegen een eigen bijdrage.
Na een jaar bij goed functioneren een vaste aanstelling.
Mogelijkheid tot een werkweek van 24 of 32 uur na afronding van de opleiding.
Korting op Europese treinreizen na 1 jaar dienstverband.
Minimaal 24 vakantiedagen per jaar.
Mogelijkheid om nationale feestdagen te ruilen.
8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling.
