Security architect ot/it

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als Security Architect OT/IT speel je een cruciale rol in het waarborgen van de veiligheid van utilitaire gebouwen. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van de referentiearchitectuur voor OT GebouwBeheerSystemen (GBS) en het begeleiden van project- en contractteams bij de implementatie hiervan. Je werkt nauw samen met de centrale OT Security Officer en biedt standaardoplossingen voor cybersecurity vraagstukken. Daarnaast maak je digitale risico's inzichtelijk en geef je advies over te nemen maatregelen. Je ondersteunt projecten en de inkoopafdeling bij het opstellen van cybersecurity requirements voor technologieën in onze oplossingen.

Interesse? Neem contact op met Olav uit de Bulten, 06 - 39 87 27 17, o.uitdebulten@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Vermogen om effectief te communiceren met diverse stakeholders.

  • Kennis van cybersecurity standaarden (ISO27001/2) en ervaring met industrial automation (IEC 62443).

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

  • HBO- of WO-niveau in elektrotechniek, cybersecurity of informatica.

  • Minimaal twee jaar ervaring als Security Architect of vergelijkbare functie in OT/IT.

  • Brede technische interesse en bereidheid om je verder te verdiepen in cybersecurity van gebouwen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de bouwsector, die zich onderscheidt door een breed scala aan diensten aan te bieden, van advies en ontwerp tot realisatie, onderhoud en beheer van diverse projecten. Met een sterke focus op innovatie, duurzaamheid en digitalisering, streeft het bedrijf ernaar om de infrastructuur, gebouwen en woningen niet alleen te verbeteren maar ook toekomstbestendig te maken. De organisatie zet de gebruiker centraal en hecht veel waarde aan veiligheid, circulariteit en energieneutraliteit. Het bedrijf kenmerkt zich door een samenwerkingsgerichte cultuur waarin ontwikkeling, collegialiteit en werkplezier centraal staan. Medewerkers krijgen veel vrijheid en verantwoordelijkheid, en er is volop ruimte voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling, ondersteund door een eigen academie en diverse trainingen. De balans tussen werk en privé wordt gewaardeerd, en het bedrijf biedt competitieve arbeidsvoorwaarden conform de relevante cao.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed salaris passend bij jouw ervaring en vaardigheden

  • Een goed inwerktraject, waarbij je wordt gekoppeld aan een persoonlijke buddy

  • Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en cursussen


En nog veel meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden ;)
Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden