FunctieomschrijvingBen jij een expert in het opbouwen en onderhouden van relaties en werk je graag in een dynamisch team? Heb je een passie voor vastgoedmanagement en wil je bijdragen aan het realiseren van maatschappelijke doelen? Dan is de rol van Vastgoedmanager wellicht iets voor jou. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het tactisch en operationeel beheer van een deel van de vastgoedportefeuille. Je werkt nauw samen met diverse afdelingen en partners om de gebouwen en terreinen optimaal te beheren. Je taken omvatten onder andere het managen van de vastgoedportefeuille, uitbreiden van netwerken, coördineren van huurovereenkomsten en onderhoud, en rapporteren aan het management.
Interesse? Neem contact op met Sander Mammen, 06 - 43 55 48 14, s.mammen@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met het politieke speelveld van een gemeente.
Minimaal 5 jaar ervaring als Vastgoedmanager of Assetmanager.
Ervaring in het bouwen en onderhouden van relaties.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Vastgoed, Assetmanagement, Bedrijfskunde of Economie.
Aantoonbare ervaring met vastgoedbeheer en bijbehorende processen.
Ervaring met maatschappelijk vastgoedbeheer.
Ervaring in grote en complexe organisaties.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.
Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.Arbeidsvoorwaarden
