Planning manager locomotieven

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rotterdam
 
Functieomschrijving
Als Planning Manager ben je verantwoordelijk voor het overzicht en de coördinatie van de planning voor het onderhoud van meer dan 80 locomotieven. Je zorgt ervoor dat de juiste mensen, middelen en capaciteit op het juiste moment beschikbaar zijn. Je stuurt een team van planners aan en werkt aan strategische lange termijn planningen en werkpakketten voor onderhoud. Je houdt toezicht op de planning en zorgt voor een nauwkeurige toewijzing van middelen. Daarnaast beheer je ERP-masterdata en coördineer je verbeterprojecten binnen het planningsproces.

Interesse? Neem contact op met Mitchell Spier, 06 - 48 60 79 80, m.spier@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden

  • Analytisch vermogen en affiniteit met techniek en mensen

  • Ervaring met planningssystemen, inclusief ERP-systemen zoals SAP

  • Vermogen om prioriteiten te stellen en efficiënt te werken

  • Ervaring met het rapporteren van KPI's

  • Ervaring met planningsprocessen en leidinggeven

  • Bijdragen aan audits

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de wereldwijde mobiliteitssector, met een sterke focus op het ontwikkelen van duurzame en slimme transportoplossingen. Het bedrijf streeft ernaar om alle belanghebbenden in het vervoer te ondersteunen bij het aanpakken van de mobiliteitsuitdagingen van morgen. Door middel van innovatieve technologieën en digitale systemen biedt onze opdrachtgever een breed scala aan efficiënte en milieuvriendelijke mobiliteitsoplossingen, waaronder trein- en infrastructuursystemen.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en inclusiviteit, waar nieuwsgierigheid en innovatie worden aangemoedigd. Medewerkers worden gestimuleerd om samen te werken aan het herinrichten van mobiliteit, met een sterke nadruk op duurzaamheid en ethiek. Het bedrijf biedt volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, waardoor werknemers zich kunnen ontwikkelen in een dynamische en verantwoordelijke omgeving.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een competitief salaris afhankelijk van ervaring

  • 40 verlofdagen per jaar

  • Doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie

  • Een zelfstandige functie met impact

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden