FunctieomschrijvingAls Kwaliteitsauditor ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van controles en audits op processen en producten volgens de vastgestelde procedures. Je voert metingen uit voor proeforders, prototypes en capaciteitsstudies. Na analyse geef je feedback aan de betrokkenen over de geconstateerde afwijkingen en adviseer je over mogelijke oplossingen op zowel korte als lange termijn. Je ondersteunt verbeterinitiatieven vanuit de kwaliteitsafdeling of productieteams, onderzoekt kwaliteitsafwijkingen samen met het team en zoekt gezamenlijk naar oplossingen. Je beoordeelt preventief processen, analyseert kwaliteitsgegevens en draagt bij aan de kwaliteitsvisie. Je voert ontvangstcontroles uit op uitbestede en ingekochte producten en neemt bij afkeur corrigerende maatregelen bij externe leveranciers. Je neemt beslissingen over afkeur en schroot en adviseert over herstelmethoden.
Interesse? Neem contact op met Teun Langenhoff, 06 - 43 21 85 44, t.langenhoff@eminentgroep.nl Functie eisen
Effectief kunnen samenwerken met collega's van verschillende niveaus en afdelingen
Ervaring met Lean Manufacturing en Six Sigma is een pre
Competenties: initiatief, klantgerichtheid, communicatief, (meet)technisch inzicht en overtuigingskracht
In staat om technische tekeningen te lezen, bij voorkeur ervaring met meettechnieken en statistische analyses
MBO werk- en denkniveau met affiniteit voor techniek
Bereidheid om in 2 ploegen te werken
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de vrachtwagenindustrie, die zich richt op het bieden van hoogwaardige voertuigen en diensten voor maximale transportefficiëntie. Met een breed scala aan modellen en gespecialiseerde services, ondersteunt het bedrijf zowel professionele bodybuilders als onafhankelijke werkplaatsen. De opdrachtgever streeft naar innovatie en kwaliteit, en biedt oplossingen die zijn afgestemd op de behoeften van klanten wereldwijd.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een inspirerende en dynamische werkomgeving, waar samenwerking en professionaliteit centraal staan. Het bedrijf waardeert de ontwikkeling van zijn medewerkers en biedt hen de kans om te groeien binnen een organisatie die bekend staat om zijn sterke ethische normen en betrokkenheid bij kwaliteit.Arbeidsvoorwaarden
Een pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering
Een goede werk-privé balans
Een variabele bonus gebaseerd op bedrijfsresultaten
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door opleidingen en trainingen
Een 36-urige werkweek
27 vakantiedagen met de mogelijkheid om 13 ADV dagen op te bouwen
