FunctieomschrijvingAls Productiemanager Grondstoffenlogistiek ben je verantwoordelijk voor het interne transport van grondstoffen. Je houdt toezicht op de scheepslossing, opslag van grondstoffen, en het transport via machines en transportbanden naar diverse fabrieken. Je draagt bij aan het verbeteren van processen door structuur en overzicht te creëren. Dagelijks monitor je het productieproces, stuur je bij waar nodig en neem je het initiatief voor verbeteringen. Je ontwikkelt efficiënte methoden, ondersteunt structurele verbeteringen, en werkt aan verbeterprogramma's.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Effectieve communicatie met management en productieteams.
Vaardigheid in cijfermatige analyses en interpretatie.
Ervaring in een leidinggevende rol.
Aantoonbare affiniteit met een industriële omgeving.
Gestructureerd en georganiseerd, met sterke standaardisatievaardigheden.
Minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
Vermogen om veranderingen te leiden en te implementeren.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de staalindustrie, die zich richt op het produceren van hoogwaardig staal met een sterke focus op duurzaamheid en innovatie. Het bedrijf streeft naar een groene, schone en circulaire productie, waarbij de overstap naar elektrische ovens en het gebruik van waterstoftechnologie centraal staan. Met een breed scala aan producten bedient de opdrachtgever verschillende sectoren, waaronder de automotive, engineering, en de bouw.
Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van diversiteit en inclusie, waar medewerkers worden aangemoedigd om hun talenten te ontwikkelen en bij te dragen aan de grootste industriële transitie in Nederland. Samen met een team van 9.000 collega's werkt men aan een toekomst waarin staal een cruciale rol speelt in het verbeteren van de levenskwaliteit wereldwijd. Het bedrijf waardeert samenwerking, innovatie en maatschappelijke betrokkenheid, wat het een inspirerende werkomgeving maakt voor iedereen die zich inzet voor een duurzame toekomst.Arbeidsvoorwaarden
Ruime vakantiedagen en ADV-dagen.
Een competitief basissalaris.
De werkgever betaalt een groot deel van de pensioenpremie.
Variabele winstdeling en eindejaarsuitkering.
Kortingen op diverse producten en uitjes.
Doorgroeimogelijkheden en opleidingsmogelijkheden.
