Junior projectleider elektrotechniek

Werkgever:
Eminent
Regio:
Almelo
 
Functieomschrijving
Ben jij een ambitieuze technicus met een passie voor elektrotechniek en projectmanagement? Wij bieden een dynamische rol als Junior Projectleider Elektrotechniek waarbij je je bezighoudt met het saneren, verbouwen en uitbreiden van elektrotechnische installaties. Je bent betrokken bij alle fasen van het project, van engineering en voorbereiding tot realisatie, met een focus op middenspanningsinstallaties. Je werkt nauw samen met diverse stakeholders en krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen met de ondersteuning van ervaren professionals.

Interesse? Neem contact op met Sebastian Nijdam, 06 - 18 73 33 61, s.nijdam@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

  • HBO-diploma in industriële automatisering, elektro- of energietechniek

  • Ontwikkelingsgericht op gebieden als verwachtingsmanagement, communicatie, probleemanalyse, stakeholdermanagement en technische kennis

  • Vaardig in plannen en organiseren

  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring

  • Proactieve en ambitieuze instelling

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een dynamische organisatie die zich richt op het beheer en de ontwikkeling van media- en energie-infrastructuur in hun regio. Met een team van meer dan 250 toegewijde professionals werken zij aan het veilig, betrouwbaar en betaalbaar houden van netwerken voor hun klanten. Ze zijn actief betrokken bij de energietransitie en streven ernaar hun netwerken voor te bereiden op een toekomst met duurzame energie. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een sterke sociale cohesie met oprechte aandacht voor elkaar, waarbij inzet en bijdrage worden gewaardeerd met een wederzijdse uitwisseling van waarde. Ze bieden hun medewerkers volop kansen voor professionele en persoonlijke ontwikkeling en groei, en hechten waarde aan initiatief en ideeën vanuit het team. Met een focus op kwaliteit en klantgerichtheid, biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waarin medewerkers worden aangemoedigd om hun volledige potentieel te benutten.
Arbeidsvoorwaarden

  • 24,5 vakantiedagen, uitbreidbaar met Persoonlijk Budget

  • € 500,- budget voor duurzame inzetbaarheid

  • Eindejaarsuitkering van 4,5%

  • € 250,- bruto persoonsgebonden budget

  • Actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten

  • Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen

  • € 750,- netto thuiswerkvergoeding

  • Mogelijkheden voor het verduurzamen van eigen woning

  • Volledige vergoeding van vakgerichte opleidingen

  • Flexibele werklocaties: thuis en op kantoor

  • Persoonlijk Budget van 18% van het bruto salaris

  • Concurrerend salaris met groeimogelijkheden

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden