FunctieomschrijvingAls Projectleider Gebouwautomatisering speel je een sleutelrol in het ontwerpen en realiseren van geavanceerde gebouwen. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van integrale projecten op het gebied van gebouwautomatisering, waarbij je zorgt voor een efficiënte uitvoering en een hoge klanttevredenheid. Jouw taak is om de technische en financiële aspecten van de projecten te beheren en continu te zoeken naar mogelijkheden voor optimalisatie.
Interesse? Neem contact op met Thomas Mulders, 06 - 39 51 50 17, t.mulders@eminentgroep.nl Functie eisen
Vertalen van contractuele voorwaarden naar klantgerichte oplossingen.
Creatief en proactief met een focus op kwaliteit en klantvragen.
Resultaatgerichte instelling met een motiverende invloed op het team.
Alert op nieuwe marktontwikkelingen.
Diepgaande kennis van commissioning en systeemintegratie.
Minstens vijf jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in gebouwautomatisering.
Senioriteit en zelfstandigheid in werkzaamheden met een strategische blik.
Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.
Afgeronde technische opleiding op HBO-niveau, bijvoorbeeld MIT of HIT.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de Nederlandse bouwsector, gespecialiseerd in infrastructuurprojecten in Midden Nederland. Met een rijke geschiedenis van het realiseren van complexe en uitdagende projecten, staat deze organisatie bekend om haar expertise in grond-, weg- en waterbouw (GWW). De focus ligt op het leveren van kwalitatief hoogwaardige projecten, variërend van stedelijke herinrichtingen tot de aanleg van bedrijventerreinen en grootschalige rioolreconstructies. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een sterke teamgeest, waarbij medewerkers worden aangemoedigd om initiatief te nemen en samen te werken aan het succesvol afronden van projecten. Duurzaamheid en veiligheid zijn kernwaarden die hoog in het vaandel staan, en er wordt veel aandacht besteed aan de ontwikkeling van medewerkers door middel van trainingen en persoonlijke groeimogelijkheden.Arbeidsvoorwaarden
Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Vast dienstverband.
Warm welkom met een uitgebreid introductieprogramma.
Concurrerend salaris.
Goede balans tussen werk en privé.
Stimulerende werkomgeving met een collegiale sfeer.
Smartphone, laptop en auto van de zaak of een mobiliteitsbudget.
