Eerste monteur elektrotechniek

Werkgever:
Eminent
Regio:
Maastricht Airport
 
Functieomschrijving
Als Eerste Monteur Elektrotechniek werk je binnen de afdeling Projecten. Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van diverse nieuwbouw- en renovatieprojecten in de utiliteit. De projecten variƫren in looptijd van 2 maanden tot 1,5 jaar en worden uitgevoerd bij verschillende opdrachtgevers in Limburg. Je installeert zelfstandig elektrotechnische installaties volgens veiligheidsvoorschriften, klanteisen en kwaliteitsnormen. Daarnaast begeleid je monteurs en aankomend monteurs en zorg je voor een opgeruimde werkplek.

Interesse? Neem contact op met Luke van Loon, 06 - 81 92 45 97, l.vanloon@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Voldoende ervaring als monteur of Eerste monteur

  • Goede communicatieve vaardigheden

  • Afgeronde mbo-opleiding Elektrotechniek

  • Bekendheid met het lezen van elektrotechnische tekeningen

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

  • Teamspeler

Bedrijfsomschrijving
Bij dit bedrijf, een vooraanstaande speler in de technische dienstverlening, bundelen ze krachten om belangrijke uitdagingen aan te gaan. Ze zijn wereldwijd actief in de energie-, digitale en industriële transities, en vormen een integraal onderdeel van de internationale, beursgenoteerde Bouygues-groep. In Nederland zijn ze vertegenwoordigd door een team van 6.000 professionals, verspreid over ongeveer 30 locaties. Ze ontwerpen, installaren, onderhouden en adviseren over technische installaties. Het creëren van nieuwe gebouwen maar ook het verbeteren van bestaande gebouwen en het onderhoud van deze gebouwen komt voor rekening van deze opdrachtgever. Ze hebben een breed scala aan opdrachtgevers en zijn verantwoordelijk voor heel Nederland. Van een nieuwe stoominstallatie voor een voedselproducent tot het installeren van een warmtepomp in een kantoorgebouw tot de complete realisatie van een zonnepark. Uitdagend en afwisselend is het in ieder geval wel! 
Arbeidsvoorwaarden

  • Goede pensioenregeling

  • Vast contract

  • Jaarlijks 8% vakantiegeld

  • Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

  • Smartphone van de zaak

  • 38 vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: