FunctieomschrijvingHeb jij een passie voor techniek, hou je van vrijheid en lijkt het jou tof om bij te dragen aan de kwaliteit en veiligheid van het Nederlandse spoornetwerk? Dan zit je hier op het juiste spoor! Wij zorgen ervoor dat je opgeleid wordt tot volwaardig Beheerder/Onderhoudsmedewerker van de Spoorbaan. Kom binnen als Leerling Monteur Baan en wordt samen met jouw collega's verantwoordelijk voor de kwaliteit en veiligheid van de spoorbaan binnen het spoortraject in jouw regio!
Interesse? Neem contact op met Robin Fraiponts, 06 - 18 73 36 06, r.fraiponts@eminentgroep.nl Functie eisen
Je werkt graag in teamverband
Je hebt een interesse in techniek
Je vindt veiligheid, duurzaamheid en vakmanschap belangrijk
Je bent in het bezit van een rijbewijs
Je bent iemand die zichzelf wil blijven ontwikkelen en bent bereid om een intern opleidingstraject te volgen
Je hebt minimaal MBO 2/3/4 niveau
Je bent met de auto binnen 50 minuten in Rotterdam zodat je op tijd bij een storing kunt zijn
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is al meer dan 150 jaar gespecialiseerd in boven- en ondergrondse leiding- en kabelinfrastructuur en hoogspanningsstations en -kabels. Als onderdeel van VolkerWessels heeft onze opdrachtgever alles in huis om complexe of integrale projecten op gebied van energie infrastructuren op te pakken. Zij focussen zich met incompany engineering en eigen vakmensen op elektra, windmolens, zonneparken, warmtenetwerken, waterstof en hoogspanningsinfrastructuur. Samen met hun klanten willen zij de energietransitie realiseren en versnellen door het bouwen van netwerken voor laagspanning, middenspanning en hoogspanning, distributienetwerken en huisaansluitingen.Arbeidsvoorwaarden
Een goed salaris, afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring
Een eigen bus voor je woon-werk verkeer
Een collectieve zorgverzekering en een uitstekende pensioenregeling
De mogelijkheid om mee te denken
Volop opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
Een jaarcontract en als het bevalt daarna een contract voor onbepaalde tijd
Gratis toegang tot een platform voor mentaal welzijn voor jou en je gezin
48 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen
13 keer per jaar betaald, inclusief vakantiegeld en toeslagen voor werken in de nachten en de weekenden