Senior lead endpoint specialist

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Als Senior Lead Endpoint Specialist werk je aan de roadmap en introduceer je nieuwe technologieën om de moderne werkplek te verbeteren, zowel technisch als procesmatig. Je speelt een cruciale rol in het ontwerp, de planning, de uitrol/adoptie en het onderhoud van gebruikersgerichte oplossingen.

Interesse? Neem contact op met Mariëlle Blom, 06 - 18 73 33 65, m.blom@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 5 jaar ervaring met Endpoint, high/low level design, planning, uitrol/adoptie van nieuwe technologieën

  • Minimaal 5 jaar ervaring met het beheren van Citrix omgevingen op Enterprise niveau

  • Certificaten: MD-102 Endpoint Administrator Associate, MS-102 M365 Administrator, SC-900 Security, Compliance, and Identity Fundamentals

  • Minimaal 5 jaar ervaring als Enterprise Endpoint Specialist; MEM/Intune, Active Directory, PKI, hardening en beveiliging

  • Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in Informatica of vergelijkbaar

  • Ervaring met werken onder enterprise architectuur NORA

  • Ervaring met het bouwen van Powershell scripts, automation, tasksequences, packaging, driverpacks, images, software distributie, policies

  • Minimaal 5 jaar ervaring met werken in Agile/Scrum teams

  • Ervaring met het maken van High level en detail design

  • Ervaring met het inrichten van een veilige werkplekvoorziening met cloud en/of on-premises MDM technologieën

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een vooruitstrevende organisatie die zich richt op het implementeren van applicaties op on-premise systemen en in de Azure Cloud. Ze werken met zowel traditionele client-server oplossingen als moderne microservice-oplossingen (dockers), gevoed via Azure Pipelines. De organisatie maakt in toenemende mate gebruik van geavanceerde automatisering binnen hun Functionele Business teams. Ze streven naar beschikbaarheid, voorspelbaarheid, veiligheid en stabiliteit in hun IT-infrastructuur. Daarnaast hechten ze veel waarde aan het gebruik van zoek- en analysehulpmiddelen binnen de organisatie. Ze werken volgens de Agile Scrum-methodiek en omarmen de kernwaarden onafhankelijkheid, betrokkenheid, deskundigheid en gedrevenheid.
Arbeidsvoorwaarden

  • Werken binnen een innovatieve organisatie

  • Bijdragen aan digitale veiligheid en efficiëntie

  • Uitdagende projecten

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden